escrito por Jose luis  2005-12-05 03:33:54.0

Hola, en este caso exite concurrencia de convenios colectivos. legalmente esto esta prohibido auqnue existen una seria de excepciones, de todas maneras decirte que siempre prevalecen las condiciones mas favorables para el trabajador, asi ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Eva Sánchez  2005-11-09 09:07:43.0

... un convenio colectivo diferente al que me regulaba hasta ahora. Con ese convenio saldría prejudicada ¿es posible que haya dos convenios diferentes en una misma empresa ? tengo que aclarar que el trabajo de la nueva empresa ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Salvi  2007-01-19 14:18:53.0

Muy buenas. Tengo un problema y no encuentro la solución. ¿como puedo trabajar con 2 convenios colectivos en una misma empresa con Nominaplus 2006? Necesito ayuda por favor. Muchas grac

Foro de NominaPlus

escrito por Sergio  2006-06-30 01:02:25.0

... creación de programas, etc...) Telemarketing? Consultoras? Se aplicarían ambos según el trabajo de cada trabajador? También me pregunto por qué hay tanta diferencia en cuanto al salario entre la misma categoría profesional de los dos convenios que he dicho, sobretodo en trabajos informáticos. Muchas gra

Foro de Derecho laboral

escrito por Victoria  2007-12-14 08:41:35.0

No te falta nada por cobrar, eso está perfectamente, porque por la regla que dices una personas que este dos meses en la empresa , que tienen que cobrar la paga entera tambien .?? Cuando en los convenios especifican el salario anual es ...

Foro de Gestión de nóminas

escrito por Marta  2006-10-27 10:36:06.0

Me gustaría que alguien me respondiera si to dos los convenios que estan firma dos  , empresa y sindicatos ,son totalmente legales simplemente porque se hayan puesto de acuerdo ambas partes ,opuede ser que hayan puntos anticonstitucionales ...

Foro de Convenios

escrito por Gabi  2007-05-22 00:38:11.0

Supongo que trabajas en una empresa de servicios, si es una grande suelen tener convenios propios, enterate si tienen comite o delega dos , o algun compañero que lleve tiempo a ver a que convenio estai

Foro de Vigilancia

escrito por M13  2007-10-11 11:34:28.0

Hola trabajo para una cooperativa pero a la vez trabajamos para una empresa de cablea dos de coches tenemos unos estatutos internos pero me gustaria saber si tenemos fuera de la cooperativa,algun tipo de conven

Foro de Autónomos

escrito por Setna  2007-02-26 14:32:28.0

... es legal......sobre nuestro contrato........  Pirmeramente, este año tenemoS 13 dias de vacaciones,... esta empresa esta dibidida por dos convenios , el convenio de SYS, Y el convenio de europastry,......Y no se algo em da q no se ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Maria Jose  2008-04-03 08:24:16.0

Hola, Soy autónoma. Tengo dos actividades, una de ellas la de impartir cursos. En el 4T 2007 di varios cursos en un ...
... en el 2007. En el Modelo 130 del 4T yo tomé las retenciones de todos los convenios que tenían fecha ...

Foro de Fiscalidad

escrito por Khalina  2007-11-08 01:02:07.0

... los días que no has preavisado del finiquito (si avisaras poer ejemplo dos días antes, te podrían descontar ...
... es que el trabajador debe preavisar 15 días antes, aunque hay algunos convenios que indican plazos ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Fco Javier  2008-01-08 08:57:38.0

Hola buenos dias, en mi empresa hemos cambiado de convenio y me gustaria saber si hay algun sitio donde se puedan descargar convenios para meterlos en nominaplus o tengo que meterlos a piñon? lo mismo es una pregunta chorra pero siempre ...

Foro de NominaPlus

escrito por ALMUDENA  2007-04-03 15:41:56.0

EN LAS ESCRITURAS DE CONSTITUCION DE UNA SOCIEDAD SE PUEDE VER EL OBJETO SOCIAL DE ESA EMPRESA Y EN FUNCION DE ESE OBJETO SOCIAL SE PUEDE VER CUAL ES EL CONVENIO QUE SE MEJOR SE ADAPTARIA A ESA EMPRESA , Y TE LO PUEDEN DECIR EN LAS ...

Foro de Asesoria laboral

escrito por Abogad@  2007-06-15 10:08:19.0

La empresa no tiene obligación de ascenderte, a no ser que efectivamente, desempeñes funciones de superior categoría. Algunos convenios colectivos prevén ascensos para quien desempeña durante un determinado período de tiempo  una s ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Zoar  2006-12-24 19:41:41.0

... al tema de la paga extra: al calcular una paga extra hay que tener en cuenta dos aspectos.  Uno temporal, el ...
... es decir la cantidad monetaria sobre la que se hará el cálculo.  Los convenios dicen cuando las pagas son ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Nines  2008-02-21 11:59:31.0

Hola, tengo dos preguntas una los atrasos se calculan sobre el bruto o sobre el neto de la nomina? se incluye todo lo ...
... no hay obligacion de regularlos tambien segun las subidas del IRPF o los convenios . Espero que me lo puedas ...

Foro de Artes gráficas

escrito por Fjt  2006-04-19 15:44:37.0

... especifico?. En Valencia por ejemplo sí que hay convenio para sanidad privada,la empresa ¿podría aplicar dicho convenio?, aunque no se encuentre en el ambito territorial de aplicacion del mismo?En una misma empresa se pueden aplicar dos convenios distintos, por ememplo uno para el personal de adminstración y otro para el personal sanitario?. Gr

Foro de Derecho laboral

escrito por Leire  2008-02-05 11:59:12.0

... acerca de la aplicacion de los convenios . Yo trabajo en una empresa cuyo domicilio social esta en madrid y tiene restaurantes reparti dos por todo españa. Yo trabajo en vitoria. Mi empresa ha realizado un convenio de ambito estatal, ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Venom  2006-11-30 19:16:05.0

Una empresa tiene su CIF y su domicilio social en una provincia. También tiene otro centro de trabajo situado en otra provincia. En cada una de las provincias existe un convenio colectivo que regula las relaciones de trabajo. ¿Cual ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Daniel  2008-01-17 19:08:00.0

Hola tenia una duda sobre convenios .... Queria saber si trabajando en una empresa como repartidor y en otra como mozo de descarga entra en el mismo convenio las 2 empresa s???? Si no es asi, cual es el convenio de cada una de ...

Foro de Derecho laboral