escrito por Mª Paz  2007-12-23 13:11:52.0

Estoy con baja laboral por estres debido al trabajo. ¿puedo estar en casa de mis padres que viven en una ciudad diferente donde tengo mi puesto de trabajo? En el supuesto que sea correcto, ¿como le hago llegar los partes de confirmacion ...

Foro de Derecho laboral

escrito por ALMUDENA  2007-02-22 15:33:58.0

EL HORARIO MARCADO ES UN TURNO DE NOCHE QUE EN UNA RELACION LABORAL POR CUENTA AJENA SE PAGA MAS, Y EN EL CONVENIO QUE SE TE APLIQUE TE MARCARAN EL SUELDO DE LAS HORAS QUE SE REALICEN EN HORARIO DE 22 A 6 HORAS (NORMALMENTE EL TURNO DE ...

Foro de Asesoria laboral

escrito por Virginia  2007-12-27 14:08:20.0

Hola,el pasado 30 de  oct.sufri un accidente por detras en un ceda el paso por un coche que se le salto.me diagnosticaron esguince cervical y estres postraumatico y contracturas paravertebrales.ayer me dieron el alta pero rengo dolores ...

Foro de Accidentes de tráfico

escrito por Jaime  2007-11-05 19:46:15.0

Hace una semana cogi la baja por una lesion en la espalda, me dieron el alta, pero me dijeron que tengo que hacer recuperacion.Ahora mi empresa me dice que tengo que hacer la recuperacion fuera del horario laboral , o recuperar las horas ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Ana  2007-10-02 11:16:56.0

Primero si la baja es por estres en el puesto de trabajo, vete a tu servicio de prevención a que haga una valoración de tu situación y se de verdad esta producida por estres y te da un informe favorable, tienes 9 meses para solicitar el ...

Foro de Asesoria laboral

escrito por Nelia  2008-04-10 17:47:54.0

Si no das los 15 días de preaviso lo único que puede pasarte en el peor de los casos es que te descuenten del im por te ...
... parte pro por cional de pagas extras la falta de preaviso. Has pensado en coger una baja por estres laboral ? de esa ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Nerea  2006-04-04 18:07:05.0

Trabajo como educadora en en centro de acogida de urgencia y hace una semana tuvimos un altercado muy tenso en el centro. Me agredieron físicamente y resulte herida. Las lesiones se han curado y en la mutua me dan el alta, ven opvio que ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Cris  2007-01-24 20:34:27.0

Mi consulta es la siguiente:estoy en una empresa de seguridad privada y se tra baja a turnos, al estar embarazada y a continuacion de la baja maternal , puedo pedir una reduccion laboral por ejemplo del 30% y  adaptar el horario a mis ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Ruth Nohemi  2007-11-29 18:29:38.0

Hola MªAngeles,espero que me puedas ayudar en este tema pues no se donde acudir para solucionar estas dudas. He sido ...
... ahora disfrutando de mi baja por maternidad. Me estoy planteando solicitar una reduccion de jornada laboral pero ...

Foro de Derecho laboral

escrito por ALMUDENA  2008-02-05 15:47:11.0

SI TE LO HAN COMUNICADO POR ESCRITO CON UNA ANTELACION DE 30 DIAS, SIMPLEMENTE ES PARA QUE LO SEPAS Y SEPAS TU NUEVO HORARIO , AHORA ERES TU LA QUE DEBE ACEPTARLA Y EL DIA 03.03.2008 ENTRAR EN TU NUEVO HORARIO O POR EL CONTRARIO NO ...

Foro de Asesoria laboral

escrito por JENNIFER  2008-03-26 18:39:37.0

Hola, soy una estudiante de enfermeriá y estoy realizandi un trabajo sobre el estres laboral en enfermería y para ello necesito algun cuestionario estoy intentando conseguir el de "Cuestionario de estres ores laboral es para ...

Foro de Clima laboral

escrito por Roberto  2006-12-18 21:11:04.0

Hola y gracias anticipadas por tu respuesta. Mi pregunta/s  es/son  la/s  siguientes: Como son las condiciones para el tra baja dor que está pasando una baja laboral ? Puede residir en un lugar diferente a su domicilio habitual? y ...

Foro de Asesoria laboral

escrito por MARIO  2006-10-15 10:39:16.0

Hola mi problema laboral es que me he tenido que dar de baja medica por motivos de estres y ansiedad en el trabajo causada por mi superior,mi pregunta es como no perder mis derechos si me quiero dar de baja laboral sin tener que volver a ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Lucas  2007-01-16 19:48:13.0

Buenas tardes, Estoy en una situación de estres im por tante. Trabajo a media jornada para una empresa privada y en ratos libres hago trabajillos como autónoma. No son trabajos im por tante spero los firmo. el caso es que en la empresa, ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Paolo  2007-09-29 00:56:53.0

ESTIMADA ALMUDENA SOY FUNCIONARIO PUBLICO DE ADMON LOCAL Y LLEVO DOS MESES DE BAJA POR DEPRESION NERVIOSA CAUSADA POR EL ESTRES DE MI PUESTO DE TRABAJO. QUISIERA SABER SI SE CONSIDERA ENFERMEDAD LABORAL , SI ES ASÍ, QUE EFECTOS TIENE DE ...

Foro de Asesoria laboral

escrito por Pilar  2007-04-23 11:03:16.0

Hola tengo una niñá de 4 años y me he enterado que ahora la ley te permite reducir en 1/8 sólo la jornada laboral por cuidado de un niñó menor de 8 años. Mi empresa se nego a reducirme sólo una hora cuando se me acabó la baja por ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Francisca marto bravo  2006-08-26 20:18:35.0

HOLA M' ANGELES ANTE TODO UN GRAN SALUDO Y LA ENHORABUENA POR LO QUE HACEIS.   MI PROBLEMA VIENE POR HABER SOLICITADO ...
... COLEGIO    TAMBIEN DICEN QUE LE MOTIVO DE QUE ME LO DEN POR LA TARDE ES QUE UNA COMPAÑERA YA LO TIENE POR LA ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Angie  2007-11-13 08:12:18.0

Si estás de baja por estres , y sufres acoso laboral , tienes dos opciones o baja voluntaria o en su defecto que la ...
... por tu propia voluntad, ya que no tendrías derecho a indemnización alg una . Si ves que continúa igual, y ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Anna  2007-05-30 18:37:54.0

... poco m tuvieron que hacer un labado de estomago por ingerir mas medicamento del que me tocava y aconsequencia ...
Durante varios pedezco de ansiedad, producida por el estres del trabajo y otras circunstancias. Hace poco m tuvieron ...

Foro de Derecho laboral

escrito por Ana maria  2008-01-14 11:15:14.0

El pasado 2 de junio tuve un accidente de moto cuando iba a hacer un examen para la empresa que trabajo, pero fuera del horario laboral , y quisiera saber si la baja podria cambiarse de accidente no laboral a laboral , puesto que fue por ...

Foro de Derecho laboral