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SEGUN LA SEGURIDAD SOCIAL LOS PRIMEROS 3 DIAS DE BAJA NO SE COBRA, LOS SIGUIENTES DIAS CREO QUE HASTA EL DIA 15 SE COBRA EL 60% Y APARTIR DEL MES O ASI EL 75%  ESTO SI ES ENFERMEDAD COMUN, SI LA BAJA FUERA DE LA MUTUA COBRARIAS EL 100% DESDE EL PRIMER DIA, DETODAS FORMAS VARIA SEGUN EL CONVENIO QUE TENGAS ,POR EJEMPLO EN EL METAL LOS TRES PRIMEROS DIAS DE BAJA TAMBIEN SE COBRAN AL 60%. DETODAS FORMAS LO QUE QUIERE HACER TU JEFE ES ILEGAL CLARAMENTE, PORQUE TU ESTAS ENFERMO NO DE VACACIONES PERO ESTO ESTA A TU ELECCION POR SI NO QUIERES QUE TE DESCUENTEN PERO PIERDES ESAS VACACIONES.ESPERO Q TE VALGA DE ALGO.DE TODAS FORMAS INFORMATE DE CUAL ES TU CONVENIO Y MIRALO.