Foro de 360 grados

En mi humilde opinión cuando una persona profesional entra en una empresa, en un puesto con jerarquia o con prestigio ,lo cuida pero de tal manera que lo lleva a un sintoma de paranoia.Cree que si alguien dentro del grupo que él maneja aflora como lider o se capacita, lo toma como un competidor que le puede sacar el puesto, hablo en general desde un gerente hasta un jefe de mantenimiento, esto pasa en todos los sectores de una empresa. Lo que se tiene que entender es que los conocimientos se brindan para que otros puedan progresar, se capacita para que otros puedan cumplir con sus tareas de manera eficaz, si el grupo se eleva su capacidad, el lider se eleva junto con el. Hay que desarrollar el pensamiento sistémico como metodo integrador...